师资队伍 |
力_与社?x)保障系?/span>
中南民族大学力_与社?x)保障系成立?001q_(d)2002q?月开始招收第一届劳动与C会(x)保障专业本科生,2012q?月开始招收第一届社?x)保障专业硕士研I生Q是全国较早开讑֊动与C会(x)保障专业的学校之一?/span>
力_与社?x)保障系以?fn)q^新时代中国特色社?x)主义思想为引领,认真学习(fn)党中央、国务院下发的各w要文Ӟ着力发挥党员教师的专业优势Q不断提升党Z专业教学“双融合双促(j)q”,曑֤ơ获得中南民族大学“先q党支部”荣誉称P2017q荣获中南民族大学第一届“巾帼标兵岗”荣誉称受在2018q中南民族大学“支部好案例、书记好党课、党员好故事”展评活动中Q劳动与C会(x)保障党支部报送的工作案例“坚持党建引领,以d立学?wi)h”荣获“最有h(hun)值的好案例”一{奖?/span>
l过20多年的徏设,力_与社?x)保障系已经形成了(jin)一支由专业带头人、骨q教师及(qing)优秀青年教师l成的政ȝdQ学历层ơ高Q专业基扎实Q从教经验丰富,成果丰硕的师资队伍。目前本pd?名专L师,全部拥有博士学位Q其中教?名、副教授4名、讲?名,博士研究生导?名,士研究生导?名?/span>
本系教师q年来共承担国家C基金目8V国家自U基金项?,省部U项?0余项、其他各c项?0余项Q在SSCI/AQCI、《h民日报》(理论版)(j)、《光明日报》(理论版)(j)、《中国h口科学》、《中国农村观察》、《统计研I》等国内外学术刊物发表学术论?40多篇Q部分文章被《中国社?x)科学文摘》、《h大报刊复印资料》全文{载;在h民出版社、科学出版社、高{教育出版社{重要出版社出版学术专著和教?0余部。这些学术成果受到国内学术界的重视与好评?019q以来,l徏校U研团队“民族地区公共政{与C会(x)保障研究中心(j)”,为各U政府制定经社?x)发展战略与政策提供了(jin)理论支持?/span>
力_与社?x)保障系长期坚持“以本ؓ(f)本、教研相镎(k)的教学理念Q在承担本专业本U和士研究生课E的同时Q坚持面向各c高校学生和C会(x)学习(fn)者开讄?x)保障的核?j)评。本pL师共同录制的《h生风险与C会(x)保障》慕课于2020q入选首批国家一本U线上金课?019q获得中南民族大学“优U基层教学l织”荣誉称受?/span>
力_与社?x)保障系坚持理论与实늛l合的h才培L式,不仅在理论教学之外设有多门实验、实?fn)与实践dQ同时积极开展Ş式多L(fng)“第二课堂”活动。目前本专业已与武汉?jng)劳动就业管理局、武汉市(jng)?jng)祖岭社Z?qing)江汉区友谊青少q空间社?x)服务中心(j)徏立?jin)紧密合作关系Q这些机关事业单位现已成为本专业E_的校外集中实?fn)基地。我pdȝ本科生曾获得全国大学生挑战杯国家U二{奖、全国南风窗“调研中国”十?jng)_队荣誉称受第二届湖北省高校模拟集体协商谈判大赛劳方与资方三等奖等。通过开展一pd实验实习(fn)实践和“第二课堂”活动,本专业学生的实践动手和解决问题能力表现突出,毕业生受到用人单位的普遍好评?/span>
力_与社?x)保障系始终坚持立d?wi)h的根本Q务,为党和国家培M(jin)大批h较高道d素质与专业素质的高层ơh才。劳动与C会(x)保障专业生源E_Q历q就业率、考研率和出国率在学院位居前列。劳动与C会(x)保障pd届毕业生中有考研升学q入北京大学攻读士和博士学位的Q有p于小c集团担d训与发展高l理的,q有ZQ地方副市(jng)长和入职省社U院的;更多的毕业生们学有所成,Z国的民生保障事业贡献着自己微薄但坚定的力量Q他们中不少人已成长为当地党攉K门和企事业单位的骨干力量?/span>
q入新时代,启航新征E。劳动与C会(x)保障pd持以?fn)近qx时代中国特色C会(x)M思想为指|着眼国家战略需求,服务地方l济C会(x)发展Q以铸牢中华民族共同体意识ؓ(f)ȝQ以立d?wi)h为根本Q务,努力提升专业水^Q培ddZ劳全面发展的社?x)主义徏设者和接班人?/span>
力_与社?x)保障系教师团?/span>
? 授:(x)黄瑞? 叶慧
副教授:(x)周娟 韩俊? 陈芳 杨政?/span>
? 师:(x)梅乐 陈敏? 王锦?/span>