基本信息
姓 名
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張 振 |
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職 稱
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副教授
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系 所
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會計系 |
主講課程
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《會計學原理》,、《高級財務會計》,、《會計基礎(chǔ)理論研究》 |
研究方向
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人力資源會計 、企業(yè)社會責任,、公司治理及資本市場信息披露問題 |
個人簡介
張振,，中南民族大學管理學院會計系教師,，副教授，碩士生導師,，兼任湖北省會計學會理事,。2018年獲得中南民族大學第二屆教學標兵。1986年6月畢業(yè)于武漢大學數(shù)學系,，畢業(yè)即來本校從事數(shù)學專業(yè)的教學工作,，1994年后轉(zhuǎn)而從事會計學專業(yè)的教學及研究工作。主要研究方向人力資源會計,、企業(yè)社會責任,、公司治理及資本市場信息披露問題。主講《會計學原理》,、《高級財務會計》,、《會計基本理論研究》等本研課程。
公開發(fā)表學術(shù)論文30多篇,，主持完成中央高?；鹬攸c社科項目1項，參與完成國家社科項目,、教育部人文社科項目等多個省部級項目,；主持完成1項省級教學研究項目，參與完成3項省級教學研究項目,；獲得1項校級教學成果一等獎（排序第二）,。指導的團隊獲得湖北省“三下鄉(xiāng)”優(yōu)秀團隊，個人獲得湖北省“三下鄉(xiāng)”社會實踐活動“先進工作者”榮譽稱號,。作為指導老師獲得“挑戰(zhàn)杯”全國大學生創(chuàng)業(yè)設計大賽國家級獎3項及省級獎10余項,。指導學生獲得省級優(yōu)秀本科畢業(yè)論文8篇，校級優(yōu)秀碩士學位論文3篇,。
近年研究成果：
1. 外部監(jiān)管,、公司治理與內(nèi)部控制缺陷披露——基于深市A股上市公司的經(jīng)驗證據(jù)，財會通訊（北大核心）,，2016（03）
2. 社會責任報告中人力資源信息披露研究,，商業(yè)時代（北大核心）,，2012（30）
3. 知識型企業(yè)人力資源價值評價體系研究，科技進步與對策（CSSCI）,，2010（08）
4. 高新技術(shù)企業(yè)人力資源會計報告模式的創(chuàng)新思路,，財政監(jiān)督（北大核心），2010
聯(lián)系方式